Bienvenidos al blog de la escuela 23 DE 2 "Dr. Tomás Manuel de Anchorena".

Hemos creado este espacio virtual para compartir con ustedes algunas de las actividades que realizamos en nuestra escuela.

martes, 8 de julio de 2014

17 de Mayo: Día Internacional contra la homofobia

Asi trabajamos conmemorando y reflexionando Trabajo en parejas y luego en dos equipos. Se les entregó a cada pareja 1 texto (diferente) en forma de diálogos, donde se observaba una fuerte discriminación de género. Actividades por parte de los alumnos: Lectura de los textos en parejas. Reflexión sobre el significado. Contarles al resto del grado sus reflexiones. Debate grupal. Escribir una conclusión de cada texto. Armado de una lámina con sus conclusiones. http://youtu.be/9Od8N5cihZU Asi trabajamos:

Trabajo en equipo Armado de maqueta “El ciclo del agua en la Naturaleza".

Los alumnos de 5º b con su docente Celeste Carrara trabajaron trabajaron sobre Cambios de estado del agua en la naturaleza. Realizaron una maqueta.Tomaron fotografias registrando la actividad y armaron una presentación en PowerPoint resaltando las ventajas de trabajar en equipo. Podemos ver el trabajo terminado en: http://youtu.be/tBdwKjAcDaw Ventajas del trabajo en equipo Entre las ventajas esenciales que presentan el compañerismo y el trabajo en equipo, tanto para los individuos como para las organizaciones, se encuentran: Se trabaja con menos tensión al compartir los trabajos más duros y difíciles. Se comparte la responsabilidad al buscar soluciones desde diferentes puntos de vista. Es más gratificante por ser partícipe del trabajo bien hecho. Se comparten los incentivos y reconocimientos. Se experimenta de forma más positiva la sensación de un trabajo bien hecho. Las decisiones que se toman con la participación de todo el equipo tienen mayor aceptación que las decisiones tomadas por un solo individuo. Se dispone de más información que cualquiera de sus miembros en forma separada. El trabajo en grupo permite distintos puntos de vista a la hora de tomar una decisión. Esto enriquece el trabajo y minimiza las frustraciones. Podemos intercambiar opiniones respetando las ideas de los demás. Logra una mayor integración entre las personas para poder conocer las aptitudes de los integrantes.